El Día Internacional de la Visibilidad Trans está aquí!

aEs el Día de Visibilidad Trans!
El Día Internacional de la Visibilidad Trans está aquí! Este evento, que se celebra cada año el 31 de marzo, se inició por Rachel Crandall, el líder de Transgénero Michigan. Existe para poder dar visibilidad a las personas trans que nos rodean y el bien que hacen. Ella quería un día que celebrase y reconociese a las personas trans que todavía están con nosotros  y complementase al Día de la Memoria Trans, que recuerda a aquellos que perdimos.

Estaba pensando … cada vez que oigo hablar acerca de nuestra comunidad, solo se menciona el día de la conmemoración, que siempre es tan negativo porque se trata de personas que fueron asesinadas. Así que una noche que no podía dormir y me pregunté por qué no trato de hacer algo al respecto … El Día de la Memoria es exactamente lo que es. Recuerda personas que murieron. Este se centra en la vida. Las personas me han dicho que les encanta el Día de Recordación, pero en realidad se centra en el aspecto negativo de la misma. ¿No hay nada que pueda centrarse en el aspecto positivo de ser trans?

Hay muchas maneras en que usted puede celebrar el Día de la Visibilidad Trans. En algunos lugares la celebración de eventos en vivo, tales como lecturas o presentaciones de los oradores trans, organizan fiestas que celebran otras personas trans. Aunque el evento se inició en Michigan, se ha extendido por todo los EE.UU. y en Canadá y el Reino Unido. En un nivel más individual, se puede celebrar el día de Visibilidad Trans prestando atención y cuidado acerca de las personas trans y cuestiones trans. Aquí hay algunas maneras que usted puede hacer precisamente eso.

a1. Apoyar a los Atletas Trans

La cancha es un lugar donde la gente parece que luchar fieramente para defender su derecho a discriminar a las personas trans. Aunque los Juegos Olímpicos y NCAA  tienen normas de participación inclusivas para las personas trans,  en otros deportes,  tales como Crossfit y muchas ligas deportivas estatales de la escuela secundaria no son tan progresista. Un par de ejemplos de atletas trans que puedes apoyar son el luchador de MMA Fallon Fox y Pat Cordova-Goff, un jugador de softbol de la escuela secundaria, que está jugando el deporte adecuado gracias a la nueva ley sobre los derechos del estudiante trans de California.

2. Lee los blogs de las personas Trans

Es muy importante escuchar las voces de las personas trans. Sabemos cuáles son los derechos que queremos y conocemos las mejores maneras de ayudarnos. Una de las maneras más fáciles de hacer esto desde tu casa es leer nuestros blogs. Algunos blogs que  puedes visitar son Transgriot, a cargo de Mónica Roberts, el blog de Janet Mock, y el blog de Biyuti Binaohan.

a3. Apoyar los proyectos de las personas Trans

Las personas trans siempre son visible y acostumbran a lograr grandes cosas. Sin embargo, debido a la discriminación en el lugar de trabajo, las escuelas y el gobierno, las personas trans a menudo necesitan toda la ayuda que podamos ofrecerles. Usted puede apoyar proyectos como el Encuentro internacional de mujeres trans de color, el documental Free CeCe sobre CeCe McDonald y producido por Laverne Cox, Biyuti Publishing, una editorial que publicar obras de personas marginadas, El documental Major! que cuenta la historia de Mayor Griffin-Gracy, una de la primera mujeres trans; Transgender, un proyecto que apoya  a los artistas trans y publica libros de escritores trans o Trans Justice Funding Project, donde su dinero se destinará a un conjunto de proyectos trans.

4. Mira las Películas y TV donde los personajes trans son interpretados por actores Trans

En caso de que no lo sepas, la gente cis interpretando personajes trans no sólo quitan el trabajo a los actores trans, sino que también su interpretación refuerza los estereotipos sobre las personas trans y cuando un hombre cis interpreta a una mujer trans también refuerza la idea de que las mujeres trans son sólo hombres vestidos de mujeres. Así que en lugar de ver  Dallas Buyers’ Club o Hit and Miss, puedes ver series como Orange is the New Black , The Fosters, Gun Hill Road y otros proyectos en que toman parte actores  y actrices trans como Laverne Cox, Harmony Santana, Angélica Ross, Tom Phelan, Jamie Clayton y Candis Cayne. Es importante que nosotros tengamos retratos precisos y realistas de las personas trans, y la única manera de hacerlo es dejar que las personas trans interpreten personajes trans.

a5. Lee libros y escucha música hecha por personas trans

Hablando de representaciones exactas de las personas trans, otra manera de asegurarse de que esto pasa es permitir que la gente trans pueda escribir sus propias historias. Usted puede leer las memorias como de Janet Mock Redefiniendo Realness, I Rise de Toni Newman, y de Temporada Velocidades de Ryka Aoki. O usted puede comprobar fuera de la ficción como Nevada de Imogen Binnie y Coro Boy y seis meses, tres días por Charlie Jane Anders. También podrás comprar y escuchar música de artistas trans incluyendo Angelica Ross, Kokumo, Laura Jane Grace de Against Me !, Namoli Brennet y Rae Spoon.

6. Donar al o voluntario con organizaciones trans

No sólo hay organizaciones a nivel nacional, como el Proyecto de Ley Sylvia Rivera, El Translatin @ Coalición y el Centro de Leyes Transgénero, pero muchas ciudades también tienen las organizaciones locales que apoyan y brindan espacios seguros para las personas trans o jóvenes trans.

a7. Asegúrese de hacer participar a Trans mujeres en los espacios de la Mujer

Ésta debería ser una obviedad. Mujeres trans son mujeres. Fin de la pena. Puesto que somos las mujeres, sólo para mujeres espacios, si se trata de colegios o festivales de música, deben ser claramente abierto y acogedor para nosotros.

8. Escribe una carta a su congresista pidiéndoles que apoyen la discriminación no Ordenanzas

Muchos estados no tienen protecciones en todo el estado para las personas trans en el lugar de trabajo, la vivienda y otras áreas. Sin embargo, muchas ciudades y estados están empezando a aprobar ordenanzas contra la discriminación que protejan a las personas LGBTQ de ser despedido o negado la vivienda simplemente por ser quienes son. Si desea apoyar y proteger a las personas trans, este es un gran primer paso que sólo le costará quince minutos y el precio de un sello.

a9. Apoyar a las personas trans en su vida

Las personas trans son a menudo expulsados ​​de nuestras casas y pierden amigos cuando salimos. Puede ser muy solitario ser trans, y sabiendo que tiene una comunidad a tu alrededor que te invite a sus vidas realmente ayuda. Las personas trans son divertidos, inteligente, aventurero, nerdy, divertido, atlético, talentoso y creativo. Si nos haces amigo, más que probablemente, tendremos un gran tiempo juntos. Aunque en general estamos Flawless, personas trans siguen siendo personas. No debemos ser tratados como si fuéramos bestias míticas que sólo se puede hablar de y soporte en línea. Conozca a las personas trans en la vida real – en auténticas maneras, no tokenizing – y probablemente encontrará que tiene mucho en común con nosotros.

10. Deja de decir «LGBT» Cuando usted realmente quiere decir «gay»

Aunque las personas están mejorando en esto, todavía lo veo todo el tiempo. Si estás haciendo una lista de la nada «Top 10 LGBT», es mejor tener al menos una persona trans en allí. También estoy mirando a ti, Netflix, con su sección «Gays y Lesbianas». Boys Do not Cry y Gun Hill Road dicen ni historias gays ni lesbianas. En el otro lado de la moneda, por favor dejar de decir «gay» cuando quiere decir «LGBT». Cuando Janet Mock fue nombrado uno de los «15 Celebridades Más Poderosas gay» en 2012, rodé mis ojos con tanta fuerza que fui ciego por un semana. Mucha gente va a hablar de derechos de los homosexuales o Historia Gay cuando están hablando sobre cosas que afectan e involucran a personas trans también. Esto borra el duro trabajo que han realizado y no tiene en cuenta el hecho de que sin las mujeres trans de color, no tendríamos el movimiento por los derechos LGBT como la conocemos hoy en día.

a11. Conozca la historia Trans

Como estaba diciendo, era la mujer trans de colores que lanzaron los primeros ladrillos del movimiento «derechos de los homosexuales». El primer paso es aprender sobre pioneros trans (LGBT y de derechos) como Sylvia Rivera, Marsha P. Johnson y Miss Mayor. Les y otras mujeres trans de color como ellos era que inició el Stonewall Riots. Una vez que conozca acerca de nuestra historia moderna, se puede pasar a aprender sobre variantes de género a lo largo de la historia. Aunque la terminología podría ser nuevo y es probable que sea inexacto llamar a cualquier persona que cruzó de género en la antigüedad «transgénero», ya que no tendrían ningún concepto de que como una identidad, las personas trans están lejos de ser un fenómeno moderno.

12. Detener Destacando «Sexo vs. Género»

Esto es a menudo una forma de que la gente de la CEI para tratar de traer un poco de simplicidad y racionalidad para que lo confuso que es Personas Trans. Dicen que «El género está en tu mente, y el sexo es entre las piernas» y piensan que ya que eso tiene sentido para ellos, es una buena manera de describir a las personas trans. Sin embargo, si realmente escucha lo que dices, estás afirmando que aunque usted está bien decir que el sexo de una mujer transexual es «mujer», su sexo todavía es «masculino». Cuando usted dice que el sexo de una mujer trans es masculino, a pesar de que la llamas a una mujer trans, todavía estás misgendering ella. Esto es un no es un buen camino para ser un aliado y que hace que parezca que no ve los hombres trans plenamente como ser hombres y mujeres trans como siendo plenamente a la mujer. Repetidamente señalando que el sexo y el género no son la misma cosa sólo termina personas trans otredad y de hecho los aleja mientras estás actuando como si estuvieras incluirlos. Decir que el sexo = genitales refuerza la idea de que las personas trans pre o no-op no son tan «real» como personas trans que han tenido cirugía. Sé que estás tratando de ayudar, pero esto no es la mejor manera de hacerlo.

a13. Escuchar Cuando las personas trans decirle que algo es transfóbicos o Transmisogynistic

Cuando una mujer trans se queja de Drag Race RuPaul tener un juego entero el nombre de un insulto transmisogynistic, no trate de defenderla diciendo que son drag queens, así que está bien. Del mismo modo, cuando Stephen Colbert utiliza insultos transmisogynistic en su programa, no lo defienda diciendo que es «sólo la sátira.» Las personas trans (o al menos la mayoría de nosotros) en realidad tienen sentido del humor. Nos encanta reír. Pero no nos gusta estar constantemente el remate de las bromas que hacen que la luz de la violencia contra nosotros o nos retratan como mentirosos que quieren engañarlo para dormir con nosotros. Así que por favor, nosotros creemos, sabemos cuando estamos siendo insultados.

14. Compruebe esta lista de 52 cosas que usted puede hacer para la Igualdad Transgénero

Si esta lista no es suficiente para ti, aquí hay docenas de más maneras que usted puede mostrar su apoyo.

a15. Amor y defender al pueblo Trans en su vida

Las personas trans son oh tan valiosa, y nuestras vidas son demasiado a menudo truncadas. Dado que las mujeres trans (y especialmente las mujeres trans de color) se enfrentan a tanta violencia y el asesinato, y tan a menudo esos crímenes queden impunes, las vidas de las mujeres trans son cosas preciosas. Todas las personas trans se enfrentan a la discriminación y la opresión en tantos ámbitos de la sociedad, por lo que asegúrese de informar a las personas trans en su vida que usted los ama. Asegúrese de utilizar sus acciones para mostrarles que usted los ama. Asegúrese de decirle a los que te rodean que no vas a tolerar la opresión o la violencia contra personas trans. No se ría de los chistes transmisogynistic, no llame a las personas trans que no revelan de inmediato sus mentirosos estado trans y no dejan que sus amigos usan insultos transmisogynist. Cuando se llega a esto, la mejor manera para que la gente trans saben que son visible e importante en su vida es para asegurarnos de que estamos seguros, cómodos y capaces de vivir la vida que queremos.

http://www.autostraddle.com/its-trans-day-of-visibility-heres-15-ways-to-let-trans-people-know-you-see-them-and-care-231510/

 

3 Comentarios Agrega el tuyo

  1. stephanie Guadalupe arredondo dice:

    some LGBTQ Members, are very plastic mind they are only see what they want…
    even they are know about murders situations and they don’t speak up because they get benefits from the county.. to said this is no only foll who kills the cow but it s guilty the one who also holds the leg .. is no right people die and they act like they don’t care….it is san Francisco ca county..

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    1. Celebrar el Día de la Visibilidad Trans es crucial para reconocer y resaltar la existencia, las experiencias y los desafíos que enfrenta la comunidad transgénero. Aquí se presentan algunas razones fundamentales por las cuales celebrar este día es importante:

      Reconocimiento de la Diversidad de Identidades de Género:

      El Día de la Visibilidad Trans es una oportunidad para reconocer y celebrar la diversidad de identidades de género dentro de la comunidad trans. Cada persona trans tiene una experiencia única, y esta diversidad merece ser resaltada y celebrada.
      Concientización y Educación:

      La celebración de este día contribuye a la concientización y educación sobre las experiencias de las personas trans. Proporciona una oportunidad para informar al público sobre las realidades, desafíos y triunfos de la comunidad trans, promoviendo la comprensión y el respeto.
      Lucha contra la estigmatización y el estigma:

      La visibilidad trans desafía la estigmatización y el estigma asociados con las identidades de género diversos. Celebrar el Día de la Visibilidad Trans contribuye a desmantelar prejuicios, desmitificar conceptos erróneos y promover un entendimiento más completo de la diversidad de género.
      Apoyo a la Comunidad Trans:

      Este día es una oportunidad para brindar apoyo a la comunidad transgénero. Celebrar la visibilidad trans envía un mensaje de solidaridad y reconocimiento, reafirmando el valor y la importancia de las personas trans en la sociedad.
      Inspiración para Otros:

      La visibilidad trans puede ser inspiradora para aquellos que aún están en proceso de explorar y comprender su identidad de género. La celebración de este día puede servir como un faro de esperanza y empoderamiento para aquellos que buscan autenticidad y aceptación.
      Defensa de los Derechos Humanos:

      Al celebrar la visibilidad trans, se respaldan los derechos humanos de las personas transgénero. Este día es una oportunidad para reafirmar el compromiso con la igualdad, la no discriminación y el respeto a la autonomía de género.
      Promoción de Políticas Inclusivas:

      La visibilidad trans fomenta la necesidad de políticas y leyes inclusivas que protejan los derechos y la igualdad de oportunidades para las personas trans. Celebrar este día puede impulsar cambios positivos en la legislación y en la creación de entornos más respetuosos.
      Creación de Conexiones Comunitarias:

      La celebración de la visibilidad trans fomenta la creación de conexiones comunitarias. Ofrece un espacio para que las personas trans se conecten, compartan experiencias y construyan redes de apoyo, fortaleciendo así el tejido social dentro de la comunidad.
      Conmemoración de Logros y Resistencia:

      El Día de la Visibilidad Trans es una oportunidad para conmemorar los logros de la comunidad trans y reconocer la resistencia ante la discriminación y la violencia. Resalta las contribuciones positivas de las personas trans a la sociedad.
      Promoción de un Mundo Más Inclusivo:

      Celebrar la visibilidad trans contribuye a la promoción de un mundo más inclusivo, donde todas las personas, independientemente de su identidad de género, puedan vivir sin miedo a la discriminación y disfrutar de plenos derechos y oportunidades.
      En resumen, el Día de la Visibilidad Trans es una ocasión significativa para reconocer, celebrar y apoyar a la comunidad transgénero, al tiempo que promueve un cambio cultural hacia la aceptación, el respeto y la igualdad para todas las identidades de género.

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